HAIE

Herramienta de Autodiagnóstico de Integridad Empresarial

Datos generales de empresa
Declaración de principios
Relación con terceros
capacitación y alcance
Sistema de denuncia

Datos de la empresa

La información recabada en esta sección será utilizada únicamente para:
• Elaborar estadísticas y análisis agregados.
• Generar insumos para políticas públicas.
• Crear programas de capacitación para el sector privado.
No se publicarán ni compartirán tus datos individuales ni se usarán con otros fines. Tu información está protegida.

Nombre comercial

Razón social de la empresa

RFC de la empresa

Fecha de constitución

Estado (s) y/o municipio (s) donde opera la empresa.

Domicilio fiscal

Codigo postal

Sector económico principal (clasificación basada en Sistema de Clasificación Industrial de América del Norte (SCIAN)

Comercio al por menor

Comercio al por mayor

Servicios profesionales, científicos y técnicos

Industria de la construcción

Manufactura

Tecnologías de la información

Servicios financieros o seguros

Salud y asistencia social

Otro

Especifique sector

Según los criterios de clasificación de la Secretaría de Economía, dispuestos en la siguiente tabla, selecciona el tamaño de la empresa

Micro

Pequeña

Mediana

¿Está afiliada a alguna cámara u organismo empresarial?

CANACO

COPARMEX

CANACINTRA

CMIC

INDEX

DESEC

No está afiliada

Otro

Especifique que otro organismo

¿Ha sido proveedora, contratista o prestadora de servicios del gobierno en los últimos tres años?

Sí, de gobiernos estatales

Sí, de gobiernos municipales

Sí, de gobierno federal

Sí, de dos o más órdenes de gobierno

¿Cuenta con una persona o área encargada de alguno de los siguientes temas? info
Cumplimiento normativo (compliance legal, fiscal, contractual, etc.)
Integridad o ética empresarial (promoción de valores, prevención de conflictos de interés, anticorrupción, etc.)
Asuntos normativos internos (manuales, códigos, políticas o procedimientos internos)
No cuenta con ninguna persona o área encargada de estos temas

¿Su empresa está dentro de la cadena de valor de alguna de las siguientes empresas? info
Grupo Cementos de Chihuahua
Grupo Bafar
Interceramic
Inmobiliaria Ruba
Alsuper
Ninguna
Otra
Especifique que otra cadena

¿Su empresa fue invitada a responder la HAIE por alguna de las siguientes empresas?
Grupo Cementos de Chihuahua
Grupo Bafar
Interceramic
Inmobiliaria Ruba
Alsuper
Ninguna
Otra
Especifique que otra invitada

¿Ha sido invitado a responder la HAIE por alguno de los siguientes organismos o entes públicos?
Auditoría Superior del Estado
Fiscalía Anticorrupción
Ichitaip
Poder Judicial del Estado
Secretaría de la Función Pública
Tribunal Estatal de Justicia Administrativa
Coparmex Chihuahua
CPC
SESEA Chihuahua
Ninguna
Otra
Especifique que otra

¿Cuál es la forma legal de la empresa?
Persona física con actividad empresarial
Sociedad anónima (S.A. / S.A. de C.V.)
Sociedad de responsabilidad limitada (S. de R.L.)
Cooperativa
Otra
Especifique otra forma legal

Principales clientes de la empresa
Personas consumidoras individuales
Empresas privadas
Gobierno
Mixto
Otra
Especifique que otros clientes

Datos de contacto

La información recabada en esta sección no será publicada, compartida ni utilizada para fines distintos al contacto técnico vinculado al uso voluntario de la HAIE.

Nombre completo de la persona

Puesto o cargo en la empresa

Correo institucional o de contacto

Número telefónico.

¿Autoriza recibir materiales informativos del Sistema Estatal Anticorrupción relacionados con integridad empresarial?

check

He leído y acepto el aviso de privacidad.

Este componente explora si la empresa ha desarrollado un marco institucional formal de integridad, con políticas, lineamientos o reglas clave, normativas internas y estructuras organizacionales que reflejan su compromiso con la integridad empresarial.

1. ¿La empresa cuenta con una política, lineamientos o reglas de integridad? info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

2. ¿La empresa cuenta con un código de ética o de conducta? info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

3. ¿La empresa cuenta con una declaración o compromiso anticorrupción? info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

4. ¿La empresa cuenta con un compromiso público con la legalidad y el respeto a las leyes nacionales e internacionales? info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

5. ¿La empresa cuenta con una prohibición explícita de sobornos y pagos facilitadores? info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

6. ¿La empresa cuenta con políticas, lineamientos o reglas específicas para prevenir fraudes internos? info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

7. ¿La empresa cuenta con políticas, lineamientos o reglas específicas para prevenir lavado de dinero? info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

8. ¿La empresa cuenta con una persona o área encargada de supervisar la implementación de reglas, lineamientos o políticas de integridad? info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

Carga de documentación de respaldo:

• La documentación que respalde sus respuestas es opcional pero altamente recomendable.
• Debe concentrarse en una sola carpeta comprimida (ZIP o RAR).
• Puede incluir archivos en formato PDF, DOC, EXCEL o JPG.
Aportar evidencia fortalece el valor del autodiagnóstico y facilita la trazabilidad de los esfuerzos de integridad en su empresa.

attach_file

Adjuntar archivo zip o rar

Este componente considera el grado en que la empresa promueve prácticas éticas en su entorno de relaciones comerciales, contractuales y sociales, asegurando coherencia entre sus principios y su interacción con proveedores, aliados, clientes o autoridades.

9. ¿La empresa cuenta con una política de integridad, lineamientos o reglas específicamente dirigidos a sus socios comerciales, proveedores, contratistas y prestadores de servicios subcontratados? info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

9.1 La política, lineamiento o reglas se encuentra dirigida a:
Puede seleccionar una o más opciones

business_center

Socios comerciales

handshake

Proveedores, contratistas y prestadores de servicios subcontratados.

Otro.

¿A quién está dirigida?

Favor de escribir a quien se encuentra dirigida

10. ¿La empresa cuenta con una política, lineamientos o reglas para gastos relacionados con hospitalidad, viáticos o atención a terceros? info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

11. ¿La empresa cuenta con una política, lineamientos o reglas para aceptar o entregar regalos, cortesías o agradecimientos? info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

12. ¿La empresa cuenta con una política, lineamientos o reglas para realizar donaciones, aportaciones o contribuciones políticas? info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

13. ¿La empresa cuenta con una política, lineamientos o reglas para realizar de donaciones, aportaciones o contribuciones sociales? info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

14. ¿La empresa cuenta con una definición de conflicto de interés? info

check

14.1 Escribe la definición de conflicto de interés según la empresa

Definición de conclicto de interés...

Carga de documentación de respaldo:

• La documentación que respalde sus respuestas es opcional pero altamente recomendable.
• Debe concentrarse en una sola carpeta comprimida (ZIP o RAR).
• Puede incluir archivos en formato PDF, DOC, EXCEL o JPG.
Aportar evidencia fortalece el valor del autodiagnóstico y facilita la trazabilidad de los esfuerzos de integridad en su empresa.

attach_file

Adjuntar archivo zip o rar

Este componente analiza si la empresa cuenta con acciones formativas y estrategias de comunicación que permitan interiorizar el sistema de integridad en todos los niveles de la organización, incluyendo a terceros relevantes.

15. Los líderes o directivos de la empresa respaldan los documentos en que se establece la política, los lineamientos o reglas de integridad info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

16. Los empleados y directivos están sujetos a la política, lineamientos o reglas de integridad info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

17. Los terceros que actúan en representación de la empresa están sujetos a la política, lineamientos o reglas de integridad info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

18. ¿La empresa cuenta con un programa de capacitación en materia de integridad? info

No existe.

preliminary

Se realizan capacitaciones relacionadas con integridad.

check_circle

Se tiene un programa de capacitaciones en materia de integridad y estas se desarrollan.

check_circle_unread

Se tiene un programa de capacitaciones en materia de integridad, las capacitaciones de imparten y se tiene establecido un proceso de mejora continua.

19. La capacitación en integridad también se extiende a terceros relevantes como agentes, representantes o proveedores info

No se capacita a terceros en materia de integridad.

preliminary

Se han realizado algunas acciones de capacitación dirigidas a terceros.

check_circle

Existe un programa o esquema de capacitación para terceros y se aplica.

check_circle_unread

Existe un programa de capacitación para terceros, se ejecuta y se mejora continuamente.

20. La empresa lleva un registro de las personas que participan en los entrenamientos en materia de integridad info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

21. La empresa da seguimiento al cumplimiento de su política, lineamientos o reglas de integridad. info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

22. La empresa promueve el reconocimiento al comportamiento ético del personal. info

check

22.1 ¿Cuáles?

Comportamiento ético del personal...

Carga de documentación de respaldo:

• La documentación que respalde sus respuestas es opcional pero altamente recomendable.
• Debe concentrarse en una sola carpeta comprimida (ZIP o RAR).
• Puede incluir archivos en formato PDF, DOC, EXCEL o JPG.
Aportar evidencia fortalece el valor del autodiagnóstico y facilita la trazabilidad de los esfuerzos de integridad en su empresa.

attach_file

Adjuntar archivo zip o rar

El componente indaga si la empresa cuenta con canales adecuados para reportar irregularidades, garantiza la protección de quienes denuncian, y sanciona las faltas conforme a sus políticas, lineamientos o reglas internas.

23. La empresa cuenta con un sistema de denuncia. info

No existe.

preliminary

Sí, pero no se promueve.

check_circle

Sí, y se promueve.

check_circle_unread

Sí, se promueve, se evalúa y se mejora de forma continua.

24. La empresa cuenta con un correo electrónico para hacer una denuncia. info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

25. La empresa cuenta con un número telefónico para hacer una denuncia. info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

26. El medio de denuncia que usa la empresa permite mantener la confidencialidad o el anonimato del denunciante info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

27. La empresa tiene reglas o medidas para prohibir represalias en contra de quien presenta una denuncia. info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

28. La empresa cuenta con procesos de sanciones o penalizaciones por incumplimiento al código de ética, código de conducta o cualquiera de las políticas, lineamientos o reglas de integridad info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

29. La empresa cuenta con reglas para la atención y resolución de denuncias recibidas. info

No existe.

preliminary

Sí existe, pero no está formalizado.

check_circle

Sí existe y se encuentra formalizado.

check_circle_unread

Sí existe, se encuentra formalizado y en operación.

add_task

Sí existe, se encuentra formalizado, en operación y con mejora continua.

Carga de documentación de respaldo:

• La documentación que respalde sus respuestas es opcional pero altamente recomendable.
• Debe concentrarse en una sola carpeta comprimida (ZIP o RAR).
• Puede incluir archivos en formato PDF, DOC, EXCEL o JPG.
Aportar evidencia fortalece el valor del autodiagnóstico y facilita la trazabilidad de los esfuerzos de integridad en su empresa.

attach_file

Adjuntar archivo zip o rar

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Tamaño	Sector	Rango de número de trabajadores	Rango de monto de ventas anuales (mdp)	Tope máximo combinado*
Micro	Todas	Hasta 10	Hasta $4	4.6
Pequeña	Comercio	Desde 11 hasta 30	Desde $4.01 hasta $100	93
Pequeña	Industria y Servicios	Desde 11 hasta 50	Desde $4.01 hasta $100	95
Mediana	Comercio	Desde 31 hasta 100	Desde $100.01 hasta $250	235
	Servicios	Desde 51 hasta 100	Desde $100.01 hasta $250	235
	Industria	Desde 51 hasta 250	Desde $100.01 hasta $250	250
*Tope Máximo Combinado = (Trabajadores) X 10% + (Ventas Anuales) X 90%

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Datos de la empresa

Sector económico principal (clasificación basada en Sistema de Clasificación Industrial de América del Norte (SCIAN)

Según los criterios de clasificación de la Secretaría de Economía, dispuestos en la siguiente tabla, selecciona el tamaño de la empresa

¿Está afiliada a alguna cámara u organismo empresarial?

¿Ha sido proveedora, contratista o prestadora de servicios del gobierno en los últimos tres años?

Datos de contacto

La información recabada en esta sección no será publicada, compartida ni utilizada para fines distintos al contacto técnico vinculado al uso voluntario de la HAIE.

¿Autoriza recibir materiales informativos del Sistema Estatal Anticorrupción relacionados con integridad empresarial?

Este componente explora si la empresa ha desarrollado un marco institucional formal de integridad, con políticas, lineamientos o reglas clave, normativas internas y estructuras organizacionales que reflejan su compromiso con la integridad empresarial.

1. ¿La empresa cuenta con una política, lineamientos o reglas de integridad? info

2. ¿La empresa cuenta con un código de ética o de conducta? info

3. ¿La empresa cuenta con una declaración o compromiso anticorrupción? info

4. ¿La empresa cuenta con un compromiso público con la legalidad y el respeto a las leyes nacionales e internacionales? info

5. ¿La empresa cuenta con una prohibición explícita de sobornos y pagos facilitadores? info

6. ¿La empresa cuenta con políticas, lineamientos o reglas específicas para prevenir fraudes internos? info

7. ¿La empresa cuenta con políticas, lineamientos o reglas específicas para prevenir lavado de dinero? info

8. ¿La empresa cuenta con una persona o área encargada de supervisar la implementación de reglas, lineamientos o políticas de integridad? info

Carga de documentación de respaldo:

Este componente considera el grado en que la empresa promueve prácticas éticas en su entorno de relaciones comerciales, contractuales y sociales, asegurando coherencia entre sus principios y su interacción con proveedores, aliados, clientes o autoridades.

9. ¿La empresa cuenta con una política de integridad, lineamientos o reglas específicamente dirigidos a sus socios comerciales, proveedores, contratistas y prestadores de servicios subcontratados? info

9.1 La política, lineamiento o reglas se encuentra dirigida a: Puede seleccionar una o más opciones

¿A quién está dirigida?

10. ¿La empresa cuenta con una política, lineamientos o reglas para gastos relacionados con hospitalidad, viáticos o atención a terceros? info

11. ¿La empresa cuenta con una política, lineamientos o reglas para aceptar o entregar regalos, cortesías o agradecimientos? info

12. ¿La empresa cuenta con una política, lineamientos o reglas para realizar donaciones, aportaciones o contribuciones políticas? info

13. ¿La empresa cuenta con una política, lineamientos o reglas para realizar de donaciones, aportaciones o contribuciones sociales? info

14. ¿La empresa cuenta con una definición de conflicto de interés? info

14.1 Escribe la definición de conflicto de interés según la empresa

Carga de documentación de respaldo:

Este componente analiza si la empresa cuenta con acciones formativas y estrategias de comunicación que permitan interiorizar el sistema de integridad en todos los niveles de la organización, incluyendo a terceros relevantes.

15. Los líderes o directivos de la empresa respaldan los documentos en que se establece la política, los lineamientos o reglas de integridad info

16. Los empleados y directivos están sujetos a la política, lineamientos o reglas de integridad info

17. Los terceros que actúan en representación de la empresa están sujetos a la política, lineamientos o reglas de integridad info

18. ¿La empresa cuenta con un programa de capacitación en materia de integridad? info

19. La capacitación en integridad también se extiende a terceros relevantes como agentes, representantes o proveedores info

20. La empresa lleva un registro de las personas que participan en los entrenamientos en materia de integridad info

21. La empresa da seguimiento al cumplimiento de su política, lineamientos o reglas de integridad. info

22. La empresa promueve el reconocimiento al comportamiento ético del personal. info

22.1 ¿Cuáles?

Carga de documentación de respaldo:

El componente indaga si la empresa cuenta con canales adecuados para reportar irregularidades, garantiza la protección de quienes denuncian, y sanciona las faltas conforme a sus políticas, lineamientos o reglas internas.

23. La empresa cuenta con un sistema de denuncia. info

24. La empresa cuenta con un correo electrónico para hacer una denuncia. info

25. La empresa cuenta con un número telefónico para hacer una denuncia. info

26. El medio de denuncia que usa la empresa permite mantener la confidencialidad o el anonimato del denunciante info

27. La empresa tiene reglas o medidas para prohibir represalias en contra de quien presenta una denuncia. info

28. La empresa cuenta con procesos de sanciones o penalizaciones por incumplimiento al código de ética, código de conducta o cualquiera de las políticas, lineamientos o reglas de integridad info

29. La empresa cuenta con reglas para la atención y resolución de denuncias recibidas. info

Carga de documentación de respaldo:

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9.1 La política, lineamiento o reglas se encuentra dirigida a:
Puede seleccionar una o más opciones